El Alcalde de Palencia, Alfonso Polanco, ha acudido esta mañana al Monte El Viejo para conocer en persona a una de las escuadras de 6 jardineros (5 más el encargado) que se han contratado gracias a la puesta en marcha del V Plan Municipal de Empleo, y que se dedicarán durante los seis meses del contrato a labores de desbroce, limpieza y arreglo de caminos.

Con esta visita, el regidor, que estuvo acompañado por los ediles de Personal, David Vázquez, y Medio Ambiente, Juan Antonio Marcos, presentó los pormenores de la quinta edición del Plan Municipal de Empleo, "programa que se creó durante la pasada legislatura y que lleva invertidos 5,2 millones de euros, con los que se ha dado empleo directo a 520 palentinos", apuntó, y que en el ejercicio 2017 prevé la incorporación de unas 130 personas y una inversión que supera los 1,8 millones.

Polanco, que recordó que la distribución del Plan ha sido consensuada con los integrantes del Consejo del Diálogo Social y mantiene las mismas condiciones introducidas el año pasado (jornada completa y con similares retribuciones a los trabajadores municipales que ejercen dicha función), explicó que a fecha de hoy ya se encuentran trabajando 79 personas, "que se corresponden con la línea EXCYL (beneficiarios de la Renta Garantizada de Ciudadanía) y se prevé la inclusión de otras 40 con cargo al PREPLAN (parados de larga o muy larga duración menores de 35 y mayores de 45 años), además de los correspondientes a las otras tres líneas previstas por la Junta (ELEX para personas con discapacidad, Agentes de Igualdad y Garantía Juvenil)".

Todos los que integran el Plan 2017 no ocupan vacantes de puestos incluidos dentro de la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), tal y como se acordó con los integrantes del Consejo del Diálogo Social, y se dividen entre jardineros (17), administrativos (11), albañiles (20), ordenanzas (14), pintores (10), carpinteros (6), y electricistas (1), y realizarán sus funciones en servicios tales como Agencia de Desarrollo Local, Oficina Municipal de Información al Consumidor, Bienestar Social, Urbanismo, Medio Ambiente, Obras, Intervención, Archivo, Servicio de Prevención y Extinción de Incendios, Servicio de Administración Tributaria, Cultura, Registro, Informática y Recaudación.

"Con el Plan de Empleo además de ayudar a estas 79 personas a que vuelvan a sentirse útiles y realizadas, ya que pertenecen a colectivos que se han demostrado con mayores dificultades para insertarse en el mundo laboral, con este Plan, se van a reforzar prácticamente la totalidad de los servicios municipales, con lo que la calidad y el nivel de respuesta de los mismos va a ser mucho mejor, haciendo un especial hincapié en los que se integrarán dentro de Obras y Medio Ambiente, que van a ayudarnos a dar un repaso total a la ciudad para que esta presente al término del año su mejor cara", aseveró el Alcalde.

Finalmente, el primer edil palentino quiso aprovechar la ocasión para manifestar que el compromiso que tiene el Equipo de Gobierno en materia de promoción de empleo, "a pesar de que no es competencia propia", está fuera de toda duda "ya que no sólo están los Planes, sino también mediante los programas de formación, el mantenimiento de una baja fiscalidad y el apoyo a sectores tan importantes como el comercio, la restauración, la hostelería, la industria automovilística y agroalimentaria, el turismo y las nuevas tecnologías, que nos han permitido rebajar en 1.000 el número de personas desempleadas en la ciudad en los últimos dos años, retrotrayéndonos a niveles de 2009 al haber roto el suelo de los 6.000".